Die Train-the-Trainer Ausbildung zur Arbeit mit Semi- narschauspielern ist BDVT zertifiziert. Ein Kriterium für höchste Qualität. Einige interessante Aspekte erhalten Sie im Newsletter des BDVT "News & Facts".

Entscheiden Sie sich für das Ausbildungsmodell "BDVT" und erhalten nach erfolgreichem Abschluss ein Zertifikat als "Geprüfter Trainer zur methodischen Arbeit mit Seminarschauspielern, BDVT". Mit dem Siegel des größten und ältesten Berufsverbands für Trainer, Berater und Coaches im deutschen Sprachraum zeigen Sie ihren Kunden eindrucksvoll ihre Qualität im Umgang mit Seminarschauspielern.

Ablauf und Organisatorisches

Die Train-the-Trainer Ausbildung umfasst mindestens drei Tage und findet in zwei Blöcken statt. Bei der Zertifizierung nach BDVT Richtlinien kommen 2 Praxiseinsätze und die Prüfung hinzu. Die Unterrichtstage 1 und 2 finden am Block statt und der dritte Unterrichtstag ist entkoppelt.

Grundsätzlich bieten wir dieses Seminar in unseren Räumlichkeiten im Institut Synergie in Vlotho an. Auf Ihren Wunsch und bei entsprechenden Anmeldezahlen können wir die Ausbildung auch in einem Hotel oder Tagungsraum in Ihrer Nähe durchführen. In diesem Fall entstehen Mehrkosten. Das Train-the-Trainer (TtT) im Institut Synergie in Vlotho kostet pro Person mind. 1.570,00 € zzgl. MwSt. Die Mindestteilnehmerzahl liegt bei 5 Anmeldungen, die maximale Teilnehmerzahl liegt bei 8. Im Preis enthalten ist die Verpflegung vor Ort mit kleinen Snacks, Getränken und die Raumbereitstellung.

Flyer der Ausbildungsmodelle

Eine Übersicht der unterschiedlichen Ausbildungsmodelle finden Sie in unserem TtT-Flyer. Dort finden Sie heraus, welches Ausbildungsmodell zu Ihnen passt. Sie erfahren, warum der Einsatz der Seminarschauspieler so lohnenswert ist und welche Inhalte die einzelnen Module enthalten.



Auf der nächsten Seite erfahren Sie mehr über die Inhalte, die Ihnen während der Trainerausbildung vermittelt werden.

Ihre Lerninhalte

Am ersten Unterrichtstag lernen Sie die Historie der Seminarschauspieler kennen um anschließend lernpsychologische Aspekte der Arbeit mit Seminarschauspielern zu erfahren. Weiterhin besteht der erste Tag aus Zieldefinitionen und der Wirtschaftlichkeit der Methode.

Die Inhalte des zweiten Tages:

• Umgang mit Seminarschauspielern im Training & Coaching
• Rollenverteilung und Setting
• Ablauf und Schritte des 3-stufigen Rollenspiels
• Physiologiearbeit als Erfolgsindikator
• Bedienung spezifischer „Seminarschauspielerknöpfe“ wie „Return- und Pausetaste“
• Fragesets im Feedback

Inhalte des dritten Tages:

• Einsatz des Seminarschauspielers jenseits des 3-stufigen Rollenspiels
• Seminareröffnungen (wie zum Beispiel Inkognito-Eröffnung)
• Tempobeschleuniger (wie zum Beispiel Tabasco)
• Kleingruppenformen (wie zum Beispiel offener Case)
• Gestaltung von Backup Cases
• Seminardesign

Beide Trainings werden mit einem Trainer und einem Seminarschauspieler durchgeführt, so dass Sie die gelernten Inhalte direkt umsetzen können.
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